Top 10 Ứng Dụng Thẻ Thưởng Uy Tín Nhất Năm 2023 - 789club ios

Thứ sáu 11/10/2024 13:20 24h qua English RSS
Hotline: 094 540 6866
Trang chủ / Xã hội / Lao động

Thái Nguyên: Nhiều hoạt động Công đoàn thiết thực, bổ ích dành cho người lao động

22:55 | 30/12/2019

(Xây dựng) - Chiều 30/12 tại thành phố Thái Nguyên, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên đã tổ chức Hội nghị Ban chấp hành mở rộng lần thứ 7 khóa XVI, nhiệm kỳ 2018 – 2023 và tổng kết công tác Công đoàn năm 2019.

thai nguyen nhieu hoat dong cong doan thiet thuc bo ich danh cho nguoi lao dong
Hội nghị Ban chấp hành mở rộng lần thứ 7 khóa XVI, nhiệm kỳ 2018 – 2023 và tổng kết công tác Công đoàn năm 2019 được tổ chức vào chiều 30/12.

Tính đến thời điểm hiện tại, toàn tỉnh Thái Nguyên có trên 215.000 công nhân viên chức lao động, trong đó, Liên đoàn Lao động tỉnh quản lý trực tiếp 176.454 công nhân viên chức lao động, với 150.263 đoàn viên đang sinh hoạt tại 1.367 Công đoàn cơ sở.

Thực hiện sự chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Tỉnh ủy Thái Nguyên, với chủ đề “Vì lợi ích đoàn viên Công đoàn”; gắn với tổ chức các hoạt động kỷ niệm 90 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam; Sự chỉ đạo quyết liệt của Ban Thường vụ, Ban chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh, sự quyết tâm hưởng ứng của các cấp Công đoàn trong toàn tỉnh đã gặt hái được nhiều kết quả nổi bật.

Đó là việc tổ chức thành công chương trình “Tết sum vầy” trong dịp Tết Nguyên Đán năm 2019 và ký thỏa thuận hợp tác với các đơn vị, tăng phúc lợi cho đoàn viên, người lao động; Thăm và tặng hơn 100 nghìn suất quà trị giá trên 50 tỷ đồng cho các gia đình công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn, hộ dân nghèo, học sinh nghèo, hỗ trợ trên 200 chuyến xe cho công nhân lao động về quê ăn tết; Tặng 100 suất quà, 10 máy lọc nước, 15 xe đạp cho các hộ dân, học sinh nghèo xã Sơn Phú, huyện Định Hóa trị giá 150 triệu đồng trong chương trình ‘‘Tuần cao điểm Tết vì người nghèo năm 2019” do Tỉnh ủy phát động. Các cấp Công đoàn xây dựng được 110 nhà mái ấm Công đoàn và nhà tình nghĩa với tổng số tiền là 4,6 tỷ đồng; (trong đó Liên đoàn Lao động tỉnh xây dựng 70 nhà với tổng số tiền hỗ trợ là trên 2 tỷ đồng).

Tổ chức thành công hội thi báo cáo viên giỏi về chủ đề học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh chuyên đề năm 2019; Đưa hoạt động của đội ngũ báo cáo viên đi vào nền nếp và có chuyển biến tích cực; Tổ chức ký chương trình phối hợp với các đơn vị liên quan về công tác tuyên truyền phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn, đẩy mạnh công tác chăm lo đời sống tinh thần cho công nhân viên chức lao động, đặc biệt là chương trình hát cho công nhân nghe và nghe công nhân hát.

thai nguyen nhieu hoat dong cong doan thiet thuc bo ich danh cho nguoi lao dong
Liên hoan nghệ thuật quần chúng trong công nhân viên chức lao động.

Nhân Tháng công nhân, tổ chức có hiệu quả ngày hội công nhân lao động năm 2019 với sự tham gia của trên 6.000 lượt công nhân lao động với nhiều hoạt động thiết thực nhằm chăm lo cho đoàn viên và người lao động động. Tổng giá trị người lao động được thụ hưởng trong ngày hội trên 1 tỷ đồng.

Với chủ đề “Công đoàn Việt Nam - Niềm tin người lao động”, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên đã tổ chức nhiều hoạt động hướng về người lao động: Lần đầu tiên đám cưới tập thể cho công nhân lao động được tổ chức nhắm hướng về một đám cưới theo nếp sống mới văn minh, tiết kiệm với 18 cặp đôi tham gia được hỗ trợ 100% kinh phí, trong đó mỗi cặp đôi được nhận 1 chỉ vàng 9999 của Liên đoàn Lao động tỉnh; một phần quà trị giá trên 10 triệu đồng từ các đơn vị tài trợ. Liên hoan nghệ thuật quần chúng trong công nhân viên chức lao động đã thu hút gần 1000 diễn viên không chuyên đến từ 28 đơn vị với 84 tiết mục tham gia với chất lượng cao...

thai nguyen nhieu hoat dong cong doan thiet thuc bo ich danh cho nguoi lao dong
Lần đầu tiên đám cưới tập thể cho công nhân lao động được tổ chức.

Đã có 1.347 công trình, sản phẩm trong đó có 22 công trình được gắn biển chào mừng 90 năm Công đoàn Việt Nam, có 4.216 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được công nhận, mang lại giá trị làm lợi trên 46 tỷ đồng, có 1.668 cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động tiêu biểu, xuất sắc được khen thưởng, trong đó có 645 người được biểu dương, tôn vinh tại các Lễ kỷ niệm từ tỉnh đến cơ sở.

Đặc biệt, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên đã chỉ đạo việc quán triệt, hướng dẫn thực hiện có hiệu quả quy chế dân chủ ở cơ sở thông qua việc tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức, hội nghị người lao động và tổ chức đối thoại trực tiếp với người lao động: 99,9% cơ quan, đơn vị tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; 86,12% doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn tổ chức hội nghị người lao động; 83,3% doanh nghiệp có thỏa ước lao động tập thể, 79% doanh nghiệp đã tổ chức đối thoại tại nơi làm việc giữa người lao động và người sử dụng lao động. Các cấp Công đoàn tổ chức trên 1.000 cuộc đối thoại giữa Chủ tịch Công đoàn, người sử dụng lao động, giữa lãnh đạo địa phương, lãnh đạo công đoàn với công nhân viên chức lao động thu hút trên 85.000 lượt người lao động; cấp tỉnh lần đầu tiên đã tham mưu cho Tỉnh ủy tổ chức Hội nghị tiếp xúc đối thoại giữa đoàn Đại biểu Quốc hội, HĐND tỉnh, lãnh đạo tỉnh với trên 400 cán bộ Công đoàn và đoàn viên với 44 ý kiến được tiếp thu và giải đáp.

Trong năm, các cấp công đoàn trong tỉnh đã phát triển mới được 12.331 đoàn viên, thành lập mới 23 Công đoàn cơ sở. Giới thiệu cho Đảng xem xét và kết nạp được 1.268 công nhân viên chức lao động là đoàn viên công đoàn ưu tú vào Đảng.

Tổ chức các phong trào thi đua theo hướng phong phú, đa dạng và thiết thực: Đã có trên 1.347 công trình; có 4.216 sáng kiến cải tiến kỹ thuật được công nhận, mang lại giá trị làm lợi trên 46 tỷ đồng, trong số đó có rất nhiều sáng kiến của người lao động trực tiếp ở nhiều lĩnh vực; có 3.773 cá nhân đạt danh hiệu chiến sĩ thi đua cơ sở; 52 cá nhân đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp tỉnh, bộ, ngành, Tổng Liên đoàn; Đặc biệt năm 2019 là năm đầu tiên Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức tôn vinh doanh nghiệp vì người lao động và đã có 57 doanh nghiệp đăng ký tham gia. Kết quả thi đua năm 2019 đã có 03 tập thể nhận cờ thi đua xuất sắc, 21 tập thể, cá nhân nhận Bằng khen của Tổng Liên đoàn; 6 tập thể nhận cờ xuất sắc và 69 tập thể 168 cá nhân nhận Bằng khen của Liên đoàn Lao động tỉnh.

Tại Hội nghị này, Liên đoàn Lao động tỉnh Thái Nguyên cũng đã chỉ ra những việc làm chưa đạt, những hạn chế cần khắc phục; đồng thời cũng đề ra những nhiệm vụ, giải pháp thực hiện trong năm 2020 hướng tới mục tiêu “Nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn, nhất là Công đoàn cơ sở, góp phần tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh”.

PV

Theo

Cùng chuyên mục
  • Đề xuất bố trí cán bộ Công đoàn chuyên trách tại doanh nghiệp có từ 1.000 lao động

    (Xây dựng) – Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề xuất ở những doanh nghiệp có từ 1.000 lao động trở lên cần bố trí cán bộ Công đoàn chuyên trách do Công đoàn trả lương. Việc cơ cấu cán bộ Công đoàn chuyên trách tại doanh nghiệp có đông công nhân do Công đoàn quản lý, trả lương đảm bảo tiếng nói độc lập, mạnh mẽ của cán bộ Công đoàn trong việc đại diện, bảo vệ quyền lợi người lao động.

  • Dịch chuyển lao động, lượng lớn lao động từ Đồng Nai trở về các khu công nghiệp ở quê nhà

    (Xây dựng) - Từ sau thời điểm dịch Covid-19 đến nay đã xảy sự dịch chuyển thị trường lao động mạnh, một lượng lớn lao động với khoảng 50.000 - 60.000 người đã rời Đồng Nai để trở về làm việc tại các khu công nghiệp ở miền Trung, miền Bắc, Tây Nguyên…

  • Bài 3: Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội, hạt nhân tiên phong các phong trào thi đua

    (Xây dựng) - Qua 70 năm xây dựng, trưởng thành và trải qua nhiều gian khó, các thế hệ đoàn viên, công nhân viên chức lao động ngành Xây dựng Hà Nội từ những công cụ cầm tay thô sơ, bằng sự chủ động, sáng tạo, vượt khó vươn lên làm chủ máy móc, công nghệ, đổi mới phương thức hoạt động, Công đoàn đã hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ đề ra. Qua đó, tạo ra những dấu ấn tích cực, góp phần xây dựng Thủ đô Hà Nội ngày càng văn minh, hiện đại.

  • Thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội

    (Xây dựng) - Vừa qua, Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội tổ chức Lễ công bố quyết định thành lập Nghiệp đoàn Thợ xây Hà Nội. Đây là mô hình mới về tổ chức Công đoàn cơ sở, được thành lập đầu tiên thuộc ngành Xây dựng Hà Nội theo quy định của Điều 14 Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII.

  • Hình thức trả lương được ghi trong hợp đồng lao động

    (Xây dựng) – Trường hợp người lao động làm việc theo thời gian hoặc theo sản phẩm mà đi làm vào ngày nghỉ lễ, Tết thì được trả lương làm thêm giờ theo quy định tại Điều 55, Điều 57 Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ.

  • Chuẩn bị các chương trình đưa người lao động về quê đón Tết Nguyên đán Ất Tỵ

    (Xây dựng) - Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ tổ chức Chương trình “Chuyến tàu Công đoàn - Xuân 2025” và “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2025", tặng vé tàu, vé máy bay đưa đoàn viên, người lao động về quê đón Tết Nguyên đán Ất Tỵ.

Xem thêm
...

Tin bài cuối cùng

Không còn dữ liệu để load